天津留崗紅包怎么做賬

為貫徹落實(shí)國家和天津市疫情防控要求，切實(shí)降低人員流動、聚集等造成的疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)，全力穩(wěn)定春節(jié)后全市企業(yè)就業(yè)形勢，引導(dǎo)和鼓勵(lì)全市企業(yè)外來人員留津過節(jié)穩(wěn)定就業(yè) 日前，天津市人力資好順佳社會保障局、市財(cái)政局聯(lián)合印發(fā)了《支持企業(yè)的若干措施》 《留津外地人員春節(jié)穩(wěn)定就業(yè)》，明確支持外地人員春節(jié)期間留津穩(wěn)定就業(yè)7項(xiàng)具體措施。

企業(yè)發(fā)“留崗紅包” 政府給予穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼

鼓勵(lì)本市各類企業(yè)根據(jù)疫情防控需要和實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營情況，科學(xué)合理安排生產(chǎn)活動，采取企業(yè)發(fā)放“留崗紅包”等方式引導(dǎo)員工戶籍來自外省市的人留在天津過節(jié)，穩(wěn)定就業(yè)。安排外省市戶籍員工在天津市過節(jié)的各類企業(yè)，自即日起至2021年2月28日在天津市的外省市戶籍員工人數(shù)為根據(jù)在津市在職穩(wěn)定就業(yè)、依法參保、繳納保險(xiǎn)費(fèi)，且自即日起至2021年2月28日在津市的長期就業(yè)人員數(shù)量采用。按照每人300元的標(biāo)準(zhǔn)，給予企業(yè)一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼，每家企業(yè)最高30萬元。企業(yè)獲得的補(bǔ)貼資金要足額、足額用于向外省市戶籍員工發(fā)放“留崗紅包”，鼓勵(lì)企業(yè)匹配更多資金，提高發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

外地來津進(jìn)修人員生活費(fèi)補(bǔ)助300元

春節(jié)期間在天津參加就業(yè)培訓(xùn)的外省市戶籍人員（含外省市學(xué)生），按規(guī)定領(lǐng)取。在享受每月不少于1640元的實(shí)習(xí)生生活補(bǔ)助的基礎(chǔ)上，按照每人300元的標(biāo)準(zhǔn)，給予在津?qū)嵙?xí)生一次性生活補(bǔ)助。

春節(jié)期間企業(yè)組織外地員工培訓(xùn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)將上調(diào)

從即日起至2月28日，鼓勵(lì)企業(yè)組織外地員工留津，通過線上線下相結(jié)合的方式開展職業(yè)技能培訓(xùn)市場短缺標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)費(fèi)目錄補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)120元的補(bǔ)貼；外地個(gè)人參加培訓(xùn)的，按照每人300元的標(biāo)準(zhǔn)給予員工生活補(bǔ)助。修理粘貼。

公共就業(yè)服務(wù)“不封閉”，員工權(quán)益保護(hù)不止步。

春節(jié)期間，各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將提供“不間斷”、“不封閉”的就業(yè)服務(wù)，尤其是在春節(jié)期間。留津就業(yè)求職的企業(yè)和農(nóng)民工作為重點(diǎn)服務(wù)對象，提供精準(zhǔn)人崗對接服務(wù)。同時(shí)，深入開展消除拖欠工資冬季專項(xiàng)行動。要依法保障員工工資支付和加班待遇，確保員工按時(shí)足額領(lǐng)取工資，暢通舉報(bào)投訴渠道，及時(shí)受理糾紛調(diào)解申請，維護(hù)合法權(quán)益的員工。

在政策執(zhí)行方面，明確要按照便利企業(yè)、簡化要求、縮短時(shí)限等要求，公布辦理窗口和咨詢電話，確保相關(guān)措施落實(shí)到位。發(fā)放“留崗紅包”的企業(yè)應(yīng)于2021年3月1日至4月30日向所在區(qū)人力資好順佳社會保障局申請一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼，并將補(bǔ)貼資金及時(shí)撥付給符合條件的企業(yè).

市人力資好順佳社會保障局相關(guān)負(fù)責(zé)人強(qiáng)調(diào)，希望廣大企業(yè)體現(xiàn)社會責(zé)任感，采取更多措施，引導(dǎo)和安排外地員工在天津過節(jié)，穩(wěn)定他們的就業(yè)；希望廣大外地員工積極響應(yīng)留津過節(jié)號召，認(rèn)真落實(shí)疫情防控要求，共同努力確保員工健康安全，企業(yè)生產(chǎn)有序，就業(yè)形勢穩(wěn)定。

【政策解讀】

一、為什么要制定《支持天津市外籍員工春節(jié)穩(wěn)定就業(yè)的若干措施》（以下簡稱《若干措施》）？

答：《若干措施》的出臺基于三個(gè)方面的考慮：一是落實(shí)疫情防控要求。貫徹落實(shí)國務(wù)院新型冠狀病毒感染的肺炎疫情聯(lián)防聯(lián)控機(jī)制《關(guān)于做好2021年元旦春節(jié)期間新冠肺炎疫情防控工作的通知》，引導(dǎo)農(nóng)民工工人留在天津過年。二是緩解節(jié)后用工荒問題。根據(jù)春節(jié)期間農(nóng)民工的流動特點(diǎn)，每年春節(jié)后企業(yè)都會出現(xiàn)一段缺工期。預(yù)計(jì)通過發(fā)放一次性就業(yè)補(bǔ)貼等措施，發(fā)揮節(jié)后穩(wěn)定企業(yè)就業(yè)的政策效果。三是保障穩(wěn)定就業(yè)好的開始。今年，全市穩(wěn)就業(yè)任務(wù)艱巨，一季度穩(wěn)就業(yè)壓力較大。要采取有針對性的措施加以引導(dǎo)。

因此，通過一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼等措施，向企業(yè)發(fā)放政策“紅包”，引導(dǎo)企業(yè)采取更多措施留住外地員工，降低疫情防控人員流動風(fēng)險(xiǎn)，穩(wěn)定節(jié)后企業(yè)就業(yè)。

二、《若干措施》的主要內(nèi)容是什么？

答：《若干措施》包括支持外地人員春節(jié)留津穩(wěn)定就業(yè)的七項(xiàng)措施：安排外省市員工在天津度假的企業(yè)，按照在天津市外省市長期就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)、依法參加保險(xiǎn)繳費(fèi)、有在天津，采取“先發(fā)后補(bǔ)”的方式，按照每人300元的標(biāo)準(zhǔn)，給予企業(yè)一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼，每戶企業(yè)最高30萬元。二是在支持學(xué)員來津?qū)W習(xí)方面，對春節(jié)期間在天津參加就業(yè)培訓(xùn)的外省市戶籍人員，給予在津?qū)W員一次性生活補(bǔ)助。實(shí)習(xí)生基地按每人300元的標(biāo)準(zhǔn)。三是支持發(fā)展職業(yè)技能培訓(xùn)。對春節(jié)期間開課并完成《市場緊缺職業(yè)需求目錄及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)》所列職業(yè)技能培訓(xùn)的，按目錄中120的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼。 .以每人300元的標(biāo)準(zhǔn)給予員工生活補(bǔ)助。四是在公共就業(yè)服務(wù)方面，堅(jiān)持公共就業(yè)服務(wù)“不打烊”，組織開展就業(yè)幫扶月、春風(fēng)行動等重點(diǎn)公共就業(yè)服務(wù)活動，持續(xù)為外地就業(yè)人員提供就業(yè)服務(wù)。五是在依法保障員工加班待遇方面，明確企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法支付加班工資和安排輪班。六是在維護(hù)員工合法權(quán)益方面，公司深入開展冬季消除拖欠工資專項(xiàng)行動，積極化解勞動爭議，維護(hù)員工合法權(quán)益。七、在政策執(zhí)行方面，提出便利企業(yè)，簡化要求，縮短時(shí)限，實(shí)行承諾制，對在津外籍員工情況進(jìn)行審核，公布辦理窗口、咨詢電話，以及處理要求，以確保相關(guān)措施到位。

三、哪些公司我可以申請一次性就業(yè)穩(wěn)定津貼嗎？

答：各類企業(yè)安排外省市戶籍員工在天津休假的，符合以下條件的，可申請一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼： 《若干措施》至2021年2月28日期間，公司外省市戶籍員工未離開天津；二是公司在2021年1月和2021年2月假期連續(xù)為天津市外省市戶籍員工繳納基本養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等五項(xiàng)社會保險(xiǎn)。對戶口在外省市的在津留任員工發(fā)放“留崗紅包”。

4、如何申請一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼？

答：符合申請一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼條件的企業(yè)，應(yīng)在2021年3月1日至4月30日期間，在符合疫情防控要求的前提下，提交申請。申請時(shí)請攜帶以下材料：

1、《一次性穩(wěn)定就業(yè)補(bǔ)貼申報(bào)表》；

2、《公司外省市戶籍員工在天津市休假的承諾書》（附《公司外省市戶籍員工在天津市休假》“預(yù)約紅包”發(fā)放列表”）;

3、《郵遞紅包》發(fā)證（需員工簽字確認(rèn)）。

5.春節(jié)期間組織外省市戶籍人員到津就業(yè)見習(xí)的實(shí)習(xí)基地有哪些補(bǔ)貼政策？

答：自《若干措施》發(fā)布之日起至2021年2月28日，實(shí)習(xí)基地組織外省市戶籍人員到津參加就業(yè)見習(xí)的，可按規(guī)定享受各類見習(xí)補(bǔ)貼。在此基礎(chǔ)上，根據(jù)學(xué)員戶口在外省市的人數(shù)，按照每人300元的標(biāo)準(zhǔn)，給學(xué)員基地一次性在津?qū)W員生活補(bǔ)助。

6、企業(yè)組織外籍員工來津開展職業(yè)技能培訓(xùn)，有哪些補(bǔ)貼政策？

答：自《若干措施》發(fā)布之日起至2021年2月28日，組織外地員工來津?qū)W習(xí)開班，完成《市場短缺職業(yè)需求補(bǔ)貼目錄》所列職業(yè)技能培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)》按目錄補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)給予企業(yè)培訓(xùn)費(fèi)補(bǔ)貼120，每人300元員工生活津貼。

7、企業(yè)在春節(jié)期間可以享受哪些用工服務(wù)？

答：春節(jié)期間，各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)“不關(guān)門”，為外地從業(yè)人員提供持續(xù)就業(yè)服務(wù)。組織開展就業(yè)援助月、春風(fēng)行動等重點(diǎn)公共就業(yè)服務(wù)活動，以節(jié)日期間留在天津就業(yè)或求職的農(nóng)民工為重點(diǎn)服務(wù)對象，提供精準(zhǔn)人崗對接服務(wù)。

八。節(jié)日期間員工加班可以享受哪些補(bǔ)貼？

答：企業(yè)應(yīng)合理安排春節(jié)在崗員工節(jié)后休息。企業(yè)安排職工在法定節(jié)假日加班的，應(yīng)當(dāng)依法支付加班工資；企業(yè)安排員工在休息日加班的，應(yīng)當(dāng)依法安排補(bǔ)休或者支付加班工資。

九。員工如何維護(hù)自己的合法權(quán)益？

答：全市人力資好順佳社會保障部門將深入開展掃除拖欠工資冬季專項(xiàng)行動，加大隱患排查執(zhí)法檢查力度，確保員工按時(shí)足額領(lǐng)到工資，并與內(nèi)心的平靜。節(jié)日期間員工的合法權(quán)益受到侵害的，可以通過舉報(bào)投訴、調(diào)解、仲裁等方式維護(hù)員工的合法權(quán)益。

天津日報(bào)

點(diǎn)評：王少云

王安

材料安排：陳卓、王安