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2024-06-06 09:55:34
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寧波作為中國東部沿海的重要城市,不僅在經(jīng)濟發(fā)展上有著顯著的優(yōu)勢,而且在人才政策上也給予了大力的支持。
寧波高新區(qū)為了吸引和培養(yǎng)人才,推出了一系列的優(yōu)惠政策。例如,對于新引進的擁有核心技術的三大產(chǎn)業(yè)項目,租用標準廠房1000平方米以上,設備、技術投資500萬元以上的企業(yè),給予該企業(yè)實際使用面積租金費用30%的租賃補貼,補貼期限為兩年。此外,對于年銷售收入3000萬元以上、利潤200萬元以上、銷售或利潤增幅25%以上的高新技術企業(yè)或市級以上科技型企業(yè),按其當年對高新區(qū)財政的實際貢獻較上年增長部分的80%予以獎勵。寧波高新區(qū)還特別針對留學人才推出了包括資金扶持、辦公經(jīng)營用房房租補貼、住房補助、地方貢獻獎勵和其他多項優(yōu)惠政策。
寧波市政府為了吸引人才,除了在高新區(qū)推出優(yōu)惠政策外,還有一系列的城市級人才政策。例如,對于新引進的列入寧波市人才分類目錄的各類高層次人才,給予相應的安家補助。頂尖人才、特優(yōu)人才、領軍人才、拔尖人才、高級人才安家補助標準分別為300萬元、100萬元、80萬元、50萬元、15萬元。此外,還有人才周轉(zhuǎn)住房、人才安家補貼、人才購房補貼、生活補貼等政策支持。
寧波保稅區(qū)也有專門的人才政策,例如園區(qū)留存比例高,增值稅、企業(yè)所得稅給予地方留成部分80%的獎勵扶持;合伙企業(yè)股權轉(zhuǎn)讓所得可享園區(qū)個人所得稅留成部分80%-90%的獎勵扶持。這些政策對于傳統(tǒng)貿(mào)易行業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)等企業(yè)進行企業(yè)所得稅、增值稅稅收籌劃非常有利。
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