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在廣東注冊的公司約有300萬家
肇慶市政府網站，整理:廣東省建設管理
施工企業的福利來了!近日，肇慶市政府發出通知:
1、資質新辦:建筑總承包獎30萬元，專業承包獎10萬元。
對在當地注冊設立法人子公司并取得建筑業經營資格的非本地企業，按同等標準給予獎勵。
2. 資格升級:
3.肇慶外來移民:特等300萬，一等120萬，二等60萬，三等30萬。特殊包裝按一般包裝獎勵標準的20進行獎勵。
4. 獎項和獎勵:獲“魯班獎”，授予200萬元;獲中國土木工程詹天佑獎，授予100萬元;獲住房和城鄉建設部“綠色建筑創新獎”50萬元;建筑行業新技術應用示范工程獎、安全生產文明建設示范工地獎10萬元。
5. 基金處理程序。縣住房城鄉建設部門應當匯總符合獎勵條件的企業名單，對擬獎勵金額進行審批，并于明年3月底前將相關材料報送衛生部。原文如下:
各縣(市、區)人民政府、肇慶高新區管委會、肇慶新區管委會、粵桂合作特別試驗區(肇慶)管委會、市政府直屬部門、單位:
《肇慶市支持建筑業加快發展工作方案》已于2018年8月9日經肇慶市第十三屆政府第48次常務會議通過，現印發給大家，請大家認真執行。實施過程中遇到問題，請向市住房和城鄉建設局報告。
肇慶市人民政府
2018年8月31日
肇慶市支持建筑業加快發展的工作計劃
為貫徹執行《國務院辦公廳關于促進建筑業持續健康發展的意見》辦發[2017]第1號。19(國家)，推動我市建設發展，培育骨干龍頭企業，發揮企業作用，形成一批規模大、經濟效益好、市場占有率高的企業，使之成為我市經濟發展的主導力量產業結構優化升級的重要支撐。結合實際城市，具體本方案。
一、發展目標
重點調整建筑業結構體系和產業格局，推進建筑業產業化戰略部署，促進建筑業轉型升級;支持建筑業總部經濟發展，加快建設行業全產業鏈模式的形成，推動企業做大做強，規模實力顯著提升。到2020年底，全市一級總承包企業增加2 - 3家，二級總承包企業增加3 - 5家，三級總承包企業增加3 - 3家，專業承包企業增加和提升一批。到2022年底，全市新增超級資質總承包商1家，實現全市超級資質企業零突破。建筑業總產值增長10倍。
配套政策
1. 引導產業結構調整
鼓勵現有建筑企業通過資源整合擴大規模，促進資質升級，全面提升市場競爭力;引導企業掌握裝配式建筑施工技術，通過自主建設或與國外企業合作，建立建筑預制構件生產示范基地，以適應建筑業現代化發展。
支持市重點項目規劃中所列零部件生產基地的建設用地和規劃建設，重點保障零部件生產企業和生產基地的建設用地。符合土地優惠開發和集約利用條件的項目，土地出讓金最低出讓價格不得低于項目所在地土地上級部門規定的工業用地出讓金最低出讓價格的70元。
龍頭企業依法取得的工業用地，應當提高建筑系數和容積率，并在不改變土地用途的前提下，經有關部門批準，不得在土地用途之外支付地價。【牽頭單位:市住房和城鄉建設局;合作單位:縣(市、區)人民政府、肇慶高新區管委會、肇慶新區管委會、粵桂合作特別試驗區(肇慶)管委會、市發展改革局、市國土資源局、城鄉規劃局
(二)支持建筑企業擴大經營規模。
建設單位應當依照法律、法規規定，根據工程特點和要求設置招標條件，不得設置過高的“門檻”或不合理的條款不允許企業參與工程招標，確保具有相關資質的施工企業有機會參與工程招標;地方政府和職能部門要開通工程審批“綠色通道”，加快行政審批和公共服務辦理。
規范建筑市場秩序，加強開工后的監管，嚴厲打擊分包、違法分包、附屬于等違法違規行為，將嚴重違法違規的企業列入黑名單，限制他們在本市承包和經營項目。【牽頭單位:市住房和城鄉建設局;合作單位:市發展改革局、各縣(市、區)人民政府、肇慶高新區管委會、肇慶新區管委會、粵桂合作特別試驗區(肇慶)管委會
3.推動建筑業做大做強
落實積極的財政獎勵補貼政策，對符合以下條件的建筑施工企業，按以下標準給予政策支持(發生一般及以上安全生產事故或拖欠職工信用記錄不良的企業，取消該政策):
1.獎勵新注冊的合格企業。對在我市新注冊并取得施工企業資質證書和安全生產許可證證書，并辦理國家統計平臺入庫的施工總承包企業，一次性獎勵30萬元;對專業承包企業給予10萬元獎勵。對在我市注冊設立法人子公司并取得建筑業經營資格的外來企業，按同等標準給予獎勵。
2.鼓勵企業提升資質。總承包企業升級為特級獎勵300萬元;總承包企業升級為一級獎勵120萬元;總承包企業升級為二級獎勵60萬元。專業承包企業主體資格晉級的，按總承包企業晉級標準的20給予獎勵。
3.我們鼓勵外地企業落戶珠海。非本地企業進駐我市并辦理全國統計平臺倉儲(承諾5年內不遷出)，超資質總承包商給予300萬元獎勵;一級資質總承辦人對一攬子企業給予120萬元獎勵，對二級資質的總承包企業給予60萬元獎勵，對三級資質的總承包企業給予30萬元獎勵。專業承包企業主體資格按總承包企業授獎標準的20進行授獎。
4.鼓勵企業創造精品。在本市行政區域內建設的項目，獲中國土木工程詹天佑獎100萬元;獲住房和城鄉建設部“綠色建筑創新獎”50萬元;獲省級優質工程獎建筑行業新技術應用示范工程獎、安全生產文明建設示范工地獎10萬元。
5.鼓勵企業做大做強，實行產值申報。按上年度建設總產值計算，經國家統計局批準的年度新增產值超過1億元的，按新增產值的千分之二給予獎勵。【牽頭單位:市住房和城鄉建設局;合作單位:縣(市、區)人民政府、肇慶高新區管委會、肇慶新區管委會、廣西省(肇慶)合作特別試驗區管委會、市財政局、市統計局]
4. 落實稅收優惠政策。
稅務機關根據建筑行業的特點，加強各項稅收優惠政策的宣傳，使企業享受稅收優惠，發揮稅收優惠的引導作用，確保建筑業“營改增”后的行業稅負“只減不增”，同時優化稅收服務措施，讓企業享受便捷的稅收服務。【牽頭單位:市稅務局;合作單位:各縣(市、區)人民政府、肇慶高新區管委會、肇慶新區管委會、粵桂合作特別試驗區(肇慶)管委會
(五)為企業發展提供資金支持。
政府財政部門建立了政府、銀行、企業定期互聯互通機制，幫助企業緩解融資困難和融資成本。協調金融機構在貸款、投標擔保、擔保等方面支持符合條件的建筑企業。【牽頭單位:市財政局;合作單位:縣(市、區)人民政府、肇慶高新區管委會、肇慶新區管委會、粵桂合作特別試驗區(肇慶)管委會、市住建局、人民銀行肇慶市中心支行，肇慶市銀監局支行
3保障機制
1. 加強組織領導。成立肇慶市支持建筑業企業發展領導小組(以下簡稱“領導小組”)，由市領導和市直屬相關部門領導組成。領導小組的領導人應當的住房和城鄉建設廳副市長分管市政府,副領導人應當的住房和城鄉建設廳副秘書長負責市政府,和成員市政府有關部門直屬領導。領導小組在市住房和城鄉建設局設有辦公室，負責小組的日常工作。縣(市、區)政府、肇慶高新區管委會、肇慶新區管委會、粵桂合作特別試驗區(肇慶)管委會要進一步細化和落實對骨干龍頭企業的激勵支持政策，以便使他們更大更強。
(二)分配獎勵資金。在端洲區注冊的企業，所需激勵資金由市政府和端洲區政府按照分稅制比例按65比35的比例承擔;在其他市(區)、肇慶高新區、肇慶新區注冊的，獎勵資金由當地政府(管委會)、市政府按80比20的比例承擔。在板塊西北縣或粵桂合作特別試驗區(肇慶)注冊的企業，由當地政府(管委會)和市政府按60比40的比例承擔。
(三)扶持獎勵資金的辦理程序。縣級住房部門會同縣財政、統計部門匯總獎勵企業名單，核定獎勵金額，并于次年3月底前上報市住房和城鄉建設局(市直屬企業由市住房和城鄉建設局會同市統計局、市財政局收集核實)。市住房和城鄉建設局會同市財政局、市統計局等單位審查后，報市政府批準。經市政府審批后，由市財政局出具資金安排方案。
其他事項
(一)各縣(市、區)人民政府、管理委員會可根據規劃、因地制宜制定實施辦法。
(二)本方案自發布之日起施行，有效期至2022年12月31日。市住房和城鄉建設局負責解釋。
披露方式:主動披露
抄送:省、市委員會、市人民代表大會常委會辦公室、市政協辦公室、市紀委辦公室、肇慶軍事街道、市中級法院、市檢察院、市委依法全面治市領導小組辦公室、省級單位、各民主黨派、人民團體、市屬高等院校。
肇慶市人民政府
2018年8月31日
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