檢測(cè)資質(zhì)認(rèn)定新規(guī)

檢測(cè)資質(zhì)認(rèn)定新規(guī)

近年來(lái)，為了加強(qiáng)對(duì)檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)的管理，確保其出具的數(shù)據(jù)和結(jié)果準(zhǔn)確可靠，國(guó)家相繼出臺(tái)了一系列新的規(guī)定和管理辦法。

廣東省市場(chǎng)監(jiān)督管理局檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審人員管理辦法(試行)

廣東省市場(chǎng)監(jiān)督管理局發(fā)布了《廣東省市場(chǎng)監(jiān)督管理局檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審人員管理辦法(試行)》，該辦法旨在加強(qiáng)廣東省檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審人員的管理，規(guī)范技術(shù)評(píng)審行為。以下是該辦法的主要

總則

第一條 為加強(qiáng)廣東省檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審人員管理，規(guī)范技術(shù)評(píng)審行為，根據(jù)國(guó)家認(rèn)證認(rèn)可監(jiān)督管理委員會(huì)印發(fā)的《檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審人員管理辦法(試行)》等規(guī)定，制定本辦法。

第二條 廣東省市場(chǎng)監(jiān)督管理局檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審人員包括評(píng)審員、技術(shù)專(zhuān)家。評(píng)審員是指經(jīng)所屬單位推薦，由廣東省市場(chǎng)監(jiān)督管理局考核和確認(rèn)，受省局或其委托的單位選派從事廣東省檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定技術(shù)評(píng)審活動(dòng)的人員。技術(shù)專(zhuān)家是指經(jīng)所屬單位推薦，受省局或其委托的單位選派，對(duì)檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審進(jìn)行專(zhuān)業(yè)評(píng)價(jià)和指導(dǎo)的人員。

第三條 省局負(fù)責(zé)評(píng)審人員的統(tǒng)一管理，負(fù)責(zé)建立評(píng)審人員的培訓(xùn)、考核、使用等管理制度，對(duì)檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審工作開(kāi)展政策指導(dǎo)和監(jiān)督。

第四條 廣東省生產(chǎn)許可證審查服務(wù)中心受省局委托，負(fù)責(zé)評(píng)審人員培訓(xùn)、考核、選派等日常管理工作，組織實(shí)施評(píng)審，并提出相關(guān)建議。

評(píng)審人員管理

第五條 評(píng)審員應(yīng)當(dāng)能夠獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)領(lǐng)域的評(píng)審工作，并符合下列基本條件：

（一）具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷，并具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級(jí)及以上技術(shù)職稱(chēng)或同等水平的技術(shù)能力；（二）熟悉檢驗(yàn)檢測(cè)專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)和操作技能，從事檢驗(yàn)檢測(cè)及其相關(guān)管理工作5年及以上；（三）熟悉資質(zhì)認(rèn)定相關(guān)法律、行政法規(guī)和部門(mén)規(guī)章，能夠依據(jù)檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定的相關(guān)規(guī)定開(kāi)展工作；（四）熟悉計(jì)算機(jī)操作，熟練使用資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)；（五）身體健康，年齡不超過(guò)60周歲；（六）具有良好語(yǔ)言表達(dá)和交流能力；（七）能夠保證接受選派參加評(píng)審工作的時(shí)間；

（八）無(wú)違法違規(guī)記錄。

第六條 評(píng)審員所屬單位應(yīng)負(fù)責(zé)本單位推薦人員的日常管理工作，應(yīng)確保推薦人員的技術(shù)能力及所附材料內(nèi)容的真實(shí)性，保障其參加評(píng)審工作的時(shí)間。

第七條 評(píng)審員實(shí)施分級(jí)管理制度。主任評(píng)審員：具有較高的管理、技術(shù)能力，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、溝通交流能力，熟練掌握資質(zhì)認(rèn)定相關(guān)法律、行政法規(guī)和部門(mén)規(guī)章，精通資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審準(zhǔn)則和評(píng)審要求，熟悉檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)運(yùn)作，可作為評(píng)審組組長(zhǎng)組織開(kāi)展評(píng)審工作的人員。評(píng)審員：在評(píng)審活動(dòng)中配合主任評(píng)審員獨(dú)立完成對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)評(píng)審工作的人員。實(shí)習(xí)評(píng)審員：初次取得評(píng)審員資格，需要在主任評(píng)審員或評(píng)審員指導(dǎo)和幫助下參與評(píng)審工作的人員，不能獨(dú)立實(shí)施評(píng)審。

第八條 評(píng)審員晉級(jí)需滿(mǎn)足下列條件：

（一）評(píng)審員晉升主任評(píng)審員：

1.作為評(píng)審員至少參加10次及以上的現(xiàn)場(chǎng)或遠(yuǎn)程評(píng)審，其中至少2次為首次評(píng)審或復(fù)查換證評(píng)審；2.遵守評(píng)審員行為準(zhǔn)則，在評(píng)審工作中切實(shí)履行職責(zé)，未發(fā)現(xiàn)查證屬實(shí)的投訴，無(wú)違法違規(guī)行為；3.年度評(píng)價(jià)結(jié)果均為合格以上等次。

（二）實(shí)習(xí)評(píng)審員晉升評(píng)審員：

1.作為實(shí)習(xí)評(píng)審員參加5次及以上的現(xiàn)場(chǎng)或遠(yuǎn)程評(píng)審；2.年度評(píng)價(jià)結(jié)果均為合格以上等次。

第九條 省審查中心根據(jù)評(píng)審工作需要制定考錄、晉級(jí)計(jì)劃，并組織新、晉評(píng)審員的培訓(xùn)、考核、注冊(cè)，必要時(shí)組織相關(guān)專(zhuān)家考核，結(jié)果由省局批準(zhǔn)通告。

第十條 評(píng)審員注冊(cè)有效期一年。已注冊(cè)的評(píng)審員每年按規(guī)定時(shí)間辦理年審，年審?fù)ㄟ^(guò)的，注冊(cè)有效期延續(xù)一年，年審不通過(guò)或逾期未辦理年審的，不再予以注冊(cè)。

第十一條 省審查中心按照評(píng)審員級(jí)別、評(píng)審領(lǐng)域和專(zhuān)業(yè)進(jìn)行分類(lèi)管理，根據(jù)評(píng)審員資歷經(jīng)歷、評(píng)審工作、繼續(xù)教育和個(gè)人信息變化情況實(shí)施動(dòng)態(tài)調(diào)整。省審查中心應(yīng)要求評(píng)審員所屬單位每年統(tǒng)一將本單位評(píng)審員情況報(bào)省審查中心。

第十二條 評(píng)審員有下列情形之一的，不再予以注冊(cè)：

（一）身體狀況不能適應(yīng)相關(guān)工作、個(gè)人原因長(zhǎng)期無(wú)法承擔(dān)評(píng)審任務(wù)的或已辦理退休手續(xù)的；

（二）專(zhuān)業(yè)技術(shù)領(lǐng)域已不在檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定范圍的；（三）連續(xù)無(wú)故未參加省審查中心選派的評(píng)審工作的；（四）3年內(nèi)未參加省審查中心組織的有關(guān)培訓(xùn)、考試或相應(yīng)測(cè)試的；（五）違反評(píng)審員管理要求或有其他違法違規(guī)行為受到處理的。評(píng)審員再次注冊(cè)時(shí)原則上年齡不得超過(guò)60周歲。個(gè)別評(píng)審領(lǐng)域確需的，已退休評(píng)審員可在原單位返聘的情況下再次注冊(cè)，再次注冊(cè)時(shí)年齡不得超過(guò)65周歲。

第十三條 省審查中心對(duì)評(píng)審員進(jìn)行繼續(xù)教育培訓(xùn)工作，培訓(xùn)形式包括集中授課、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、會(huì)議研討和在線(xiàn)培訓(xùn)等。

評(píng)審人員職責(zé)和行為準(zhǔn)則

第十四條 評(píng)審員按本辦法考核合格并予以批準(zhǔn)通告后，方可從事檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審工作。評(píng)審員應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)、評(píng)審準(zhǔn)則及技術(shù)規(guī)范開(kāi)展檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定評(píng)審工作。

第十五條 評(píng)審工作實(shí)行組長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。

建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)資質(zhì)新規(guī)

發(fā)布了新的檢測(cè)資質(zhì)管理規(guī)定，旨在進(jìn)一步提升建設(shè)工程質(zhì)量的保障力度。以下是新規(guī)的主要

檢測(cè)資質(zhì)管理規(guī)定

新規(guī)提出鼓勵(lì)合伙企業(yè)申請(qǐng)檢測(cè)資質(zhì)，省級(jí)住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門(mén)可以通過(guò)告知承諾等方式優(yōu)化申請(qǐng)材料和審批流程。同一注冊(cè)人員和技術(shù)人員在專(zhuān)項(xiàng)資質(zhì)認(rèn)定中，數(shù)量有限制，但合伙企業(yè)可以多認(rèn)定一項(xiàng)。

檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定申請(qǐng)和變更事項(xiàng)

發(fā)布了關(guān)于申請(qǐng)辦理檢測(cè)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定及有關(guān)變更事項(xiàng)的規(guī)定，以下是主要

資質(zhì)認(rèn)定申請(qǐng)條件

1. 依法成立并能夠承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任的法人或者其他組織；2. 具有與其從事檢驗(yàn)檢測(cè)活動(dòng)相適應(yīng)的檢驗(yàn)檢測(cè)技術(shù)人員和管理人員；3. 具有固定的工作場(chǎng)所，工作環(huán)境滿(mǎn)足檢驗(yàn)檢測(cè)要求；4. 具備從事檢驗(yàn)檢測(cè)活動(dòng)所必需的檢驗(yàn)檢測(cè)設(shè)備設(shè)施；5. 具有并有效運(yùn)行保證其檢驗(yàn)檢測(cè)活動(dòng)獨(dú)立、公正、科學(xué)、誠(chéng)信的管理體系；6. 符合有關(guān)法律法規(guī)或者標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范規(guī)定的特殊要求。

變更事項(xiàng)申請(qǐng)

有下列情形之一的，檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)向資質(zhì)認(rèn)定部門(mén)申請(qǐng)辦理變更手續(xù)：

（一）機(jī)構(gòu)名稱(chēng)、地址、法人性質(zhì)發(fā)生變更的；（二）法定代表人、最高管理者、技術(shù)負(fù)責(zé)人、檢驗(yàn)檢測(cè)報(bào)告授權(quán)簽字人發(fā)生變更的；（三）資質(zhì)認(rèn)定檢驗(yàn)檢測(cè)項(xiàng)目取消的；（四）檢驗(yàn)檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)或者檢驗(yàn)檢測(cè)方法發(fā)生變更的；（五）依法需要辦理變更的其他事項(xiàng)。

申請(qǐng)材料和流程

申請(qǐng)資質(zhì)認(rèn)定的檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)向市場(chǎng)監(jiān)管總局認(rèn)可檢測(cè)司提交書(shū)面申請(qǐng)和相關(guān)材料；市場(chǎng)監(jiān)管總局認(rèn)可檢測(cè)司對(duì)申請(qǐng)人提交的書(shū)面申請(qǐng)和相關(guān)材料進(jìn)行初審，自收到之日起5個(gè)工作日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定，并書(shū)面告知申請(qǐng)人；市場(chǎng)監(jiān)管總局認(rèn)可檢測(cè)司自受理申請(qǐng)之日起45個(gè)工作日內(nèi)，完成對(duì)申請(qǐng)人的技術(shù)評(píng)審，由于申請(qǐng)人整改或者其它自身原因?qū)е聼o(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成的情況除外；資質(zhì)認(rèn)定部門(mén)應(yīng)當(dāng)自收到技術(shù)評(píng)審之日起20個(gè)工作日內(nèi)，作出是否準(zhǔn)予許可的書(shū)面決定。

新的檢測(cè)資質(zhì)認(rèn)定規(guī)定在評(píng)審人員管理、檢測(cè)資質(zhì)申請(qǐng)和變更等方面提出了更加明確和嚴(yán)格的要求，旨在提升檢驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)的資質(zhì)認(rèn)定質(zhì)量和效率，保障建設(shè)工程和其他領(lǐng)域的檢測(cè)質(zhì)量。