一級資質取消

內容摘要：一級資質取消的相關政策政策背景與主要內容近年來，為優化建筑市場營商環境，保障工程質量安全，住房和城鄉建設部官網發布《建設工程企業資...

各類資質· 許可證· 備案辦理

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一級資質取消的相關政策

政策背景與主要內容 近年來，為優化建筑市場營商環境，保障工程質量安全，

住房和城鄉建設部官網發布《建設工程企業資質標準框架（征求意見稿）》，擬大幅壓減企業資質類別和等級。
改革后，施工資質分為綜合資質、總承包資質、專業承包資質和專業作業資質；工程監理資質分為綜合資質和專業資質；工程勘察資質分為綜合資質和專業資質，工程設計資質分為綜合資質、行業資質、專業資質和事務所資質。
施工總承包特級資質調整為施工綜合資質，取得原10類施工總承包特級資質中的任一類，即可換發綜合資質。施工總承包資質等級壓減為甲、乙兩級，原一級資質調整為甲級資質，其他等級資質合并為乙級資質。
工程監理資質保留綜合資質。

對不同等級企業的影響

三級資質企業或將最大收益。取得三級資質的企業，可直接換發“乙級證書”，相當于直接升為二級資質，不再重新核定資質，可承接工程范圍大大增加。
二級資質企業競爭變大，有所折損。二級跟三級資質企業合并為乙級，占市場的絕大部分份額，競爭壓力增大。
一級資質企業影響不大。一級換發甲級，甲級資質企業可承擔本行業內各類工程的施工，其效用相當于原特級資質，市場前景仍較可觀。
特級資質企業優勢更明顯。將施工總承包特級資質調整為施工綜合資質，取得原10類施工總承包特級資質中的任一類，即可換發綜合資質，綜合資質企業可承擔各類別、各等級施工總承包業務。

資質改革帶來的行業變革

近年來，國內建筑業資質管理不斷呈現簡化與取消的改革趨勢。2014年至2020年期間，多項資質被取消、合并，如2015年取消了建筑智能化、消防設施、建筑裝飾裝修、建筑幕墻4個設計施工一體化資質；2017年4月，正式取消園林綠化資質；2017年9月，取消工程咨詢、物業管理一級、地質勘查等資質。
施工總承包甲級資質在本行業內承攬業務規模不受限制，弱化了后續的施工綜合資質，意味著有關部門在弱化資質方面邁出了一大步。
資質等級原則上壓減為甲、乙兩級，中小企業承攬業務范圍將進一步放寬，有利于促進中小企業發展。
開展企業資質審批權下放試點，但由于誠信體系、工程擔保等制度尚未完善，全放下去的可能性不大。
完善工程招標資格審查制度，優化調整工程項目招標條件設置，引導建設單位更多從企業實力、技術力量、管理經驗等方面進行綜合考察。
弱化資質，強化個人執業，企業將更加注重人才儲備，責任也會越來越大。

被取消的一級資質類別

針對不同資質取消的后續管理

對于消防技術服務機構資質取消，《消防技術服務機構從業條件暫行規定（稿）》明確了從事消防設施維護保養檢測服務和從事消防安全評估服務的消防技術服務機構應具備的條件，如企業技術負責人應具備一級注冊消防工程師資格，注冊消防工程師的人數要求等。
對于物業管理企業資質取消，住房城鄉建設部要研究制定物業服務標準規范，通過建立黑名單制度、信息公開、推動行業自律等方式，加強事中事后監管。

補充信息 其他相關資質的變化