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2024-10-11 09:31:30
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各類資質(zhì)· 許可證· 備案辦理
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自 2021 年 7 月 1 日起，建筑業(yè)企業(yè)施工勞務(wù)資質(zhì)由審批制改為備案制。企業(yè)提交企業(yè)名稱、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼、辦公地址、、企業(yè)凈資產(chǎn)、技術(shù)負(fù)責(zé)人身份信息及職稱、現(xiàn)場(chǎng)管理人員、技術(shù)工人等信息材料后，各市（含定州、辛集市）行政審批部門應(yīng)當(dāng)場(chǎng)辦理備案手續(xù)，并核發(fā)建筑業(yè)企業(yè)施工勞務(wù)資質(zhì)證書。企業(yè)取得資質(zhì)證書后，即可承接施工勞務(wù)作業(yè)。規(guī)范部分實(shí)行告知承諾制的資質(zhì)審批流程，最大限度精簡(jiǎn)申報(bào)材料，嚴(yán)格執(zhí)行“一次性告知”。行政審批部門應(yīng)一次性告知申請(qǐng)人辦理許可應(yīng)滿足的許可條件，申請(qǐng)人承諾已經(jīng)具備許可條件的，根據(jù)申請(qǐng)人承諾和在線核查結(jié)果（限具備條件的）直接作出行政審批決定。申請(qǐng)人有不良信用記錄或曾作出虛假承諾等情形的，不適用告知承諾制。優(yōu)化建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)審批服務(wù)。
建筑勞務(wù)資質(zhì)取消后，一方面，降低了建筑勞務(wù)企業(yè)進(jìn)入市場(chǎng)的門檻，促進(jìn)了市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，更多的企業(yè)能夠參與到建筑勞務(wù)市場(chǎng)中，為市場(chǎng)帶來更多活力和創(chuàng)新。另一方面，也對(duì)企業(yè)的管理和自律提出了更高要求。由于資質(zhì)審批的簡(jiǎn)化，企業(yè)需要更加注重自身的信譽(yù)和實(shí)力建設(shè)，以在市場(chǎng)中獲得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。同時(shí)，監(jiān)管部門的事中事后監(jiān)管力度加大，對(duì)于違規(guī)企業(yè)的處罰也更加嚴(yán)格，這要求企業(yè)必須嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定，保證施工質(zhì)量和安全。建筑勞務(wù)市場(chǎng)的格局可能會(huì)發(fā)生變化，一些小型勞務(wù)企業(yè)可能會(huì)面臨更大的競(jìng)爭(zhēng)壓力，而有實(shí)力、管理規(guī)范的企業(yè)則有更多機(jī)會(huì)發(fā)展壯大。
全國(guó)范圍內(nèi)，已有多個(gè)省份對(duì)建筑勞務(wù)資質(zhì)進(jìn)行了改革。例如，經(jīng)中華人民共和國(guó)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部已批準(zhǔn)同意江蘇、浙江、廣西開展“建筑產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍培育試點(diǎn)”。其中，根據(jù)《浙江省新時(shí)期建筑產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍培育試點(diǎn)方案》，加快培育適應(yīng)建筑業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)票需要的多種用工方式，包括積極培育專業(yè)作業(yè)企業(yè)、建好企業(yè)自有工人隊(duì)伍、推動(dòng)勞務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型、探索試點(diǎn)作業(yè)班組企業(yè)實(shí)行員工制管理等。目前，全國(guó)已有 12 個(gè)省推進(jìn)試點(diǎn)取消建筑勞務(wù)資質(zhì)，如陜西、安徽、浙江、山東、江蘇、青海、黑龍江、江西省、貴州省、河南省、山東省、四川省等。這些省份在取消建筑勞務(wù)資質(zhì)審批后，采取了設(shè)立并實(shí)行告知備案制的專業(yè)作業(yè)企業(yè)資質(zhì)等措施，規(guī)范建筑勞務(wù)市場(chǎng)。
取消建筑勞務(wù)資質(zhì)是建筑行業(yè)改革的一個(gè)重要方向，這一舉措將推動(dòng)建筑行業(yè)朝著更加市場(chǎng)化、專業(yè)化和規(guī)范化的方向發(fā)展。未來，建筑勞務(wù)市場(chǎng)可能會(huì)更加注重工人的技能培訓(xùn)和素質(zhì)提升，以適應(yīng)行業(yè)發(fā)展的需求。同時(shí)，建筑企業(yè)可能會(huì)更加注重自身的品牌建設(shè)和信譽(yù)管理，通過提高服務(wù)質(zhì)量和施工水平來贏得市場(chǎng)份額。隨著信息化技術(shù)的不斷發(fā)展，建筑勞務(wù)市場(chǎng)的信息化管理水平也將不斷提高，通過大數(shù)據(jù)等手段實(shí)現(xiàn)對(duì)勞務(wù)人員和企業(yè)的精準(zhǔn)管理和服務(wù)。另外，住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部、人力資 社會(huì)保障部對(duì)建筑工人實(shí)名制管理辦法的修改，也將進(jìn)一步規(guī)范建筑勞務(wù)市場(chǎng)，保障建筑工人的合法權(quán)益。
河北建筑企業(yè)應(yīng)積極適應(yīng)建筑勞務(wù)資質(zhì)取消后的市場(chǎng)變化。要加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高施工質(zhì)量和安全水平，樹立良好的企業(yè)形象和信譽(yù)。注重人才培養(yǎng)和技術(shù)創(chuàng)新，提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。加強(qiáng)與勞務(wù)人員的合作，建立穩(wěn)定的勞務(wù)隊(duì)伍，保障施工的順利進(jìn)行。企業(yè)要密切關(guān)注政策動(dòng)態(tài)，及時(shí)了解相關(guān)規(guī)定和要求，確保自身的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)符合法律法規(guī)。同時(shí)，利用信息化手段，加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)人員的管理和服務(wù)，提高工作效率和管理水平。
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